近日,浙江省就业促进和劳动保护工作领导小组印发《贯彻落实〈关于开展大规模职业技能提升培训行动的指导意见〉任务清单》(以下简称《任务清单》),省邮政管理局作为责任单位之一,将开展行业职业技能培训,推动行业技能人才队伍建设。
《任务清单》共包含18项具体任务,其中有9项专项领域培训。《任务清单》要求,大力开展职业技能培训,重点加强职业道德、职业规范、工匠精神和安全规定、服务规范、作业规程、绿色环保等方面的技能培训,加大服务现代农业、先进制造业、跨境贸易等新技能培训力度。推动落实“新八级工”职业技能等级制度,持续完善行业技能人才评价组织体系。
《任务清单》明确,到2027年,年度面向行业一线从业人员开展职业技能培训2万人次以上,年度新增取得邮政快递领域职业技能等级证书1万人以上。